自分のやりたいことが見つかれば、仕事への満足度が上がる！

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お仕事満足度、あなたはどうですか？

仕事の時間は、一日の時間の大半を占めています。それだけに、仕事への満足度が高いかどうかは非常に重要。やりたいことができていれば満足度は高いでしょうし、反対に自分がなぜこんな仕事をしなくてはならないのか？と不満を抱いている状態では、やりがいなど感じられるはずもないでしょう。
みなさんは入職する前に思い描いていたとおりの理想的な仕事ができていますか？仕事にやりがいを見出せていますか？社会への貢献を実感できていますか？会社からの評価は妥当なものを得ていますか？
これらの質問に対する答えがイエスなら、きっとあなたは日々充実した生活を送られていることでしょう。逆にノーが多ければ、仕事に価値を見出せずに困っていらっしゃるのではないでしょうか？
ひょっとしたら、自分のやりたいことがよく分からないまま、日々淡々と業務をこなしている方もいらっしゃるかもしれませんね。もしそうなら、この機会にぜひ自分のしたいことについてじ考えてみてはいかがですか？目標が見つかれば、今よりもっと積極的な姿勢で仕事に向き合えるかもしれませんよ。

やりたいことを考えてみよう

あなたが仕事をしていく上で、目標としていることはなんですか？個人として成長していくこと？チームをまとめるリーダー的存在として活躍すること？それとも、今まで誰もなしえなかったような仕事をやり遂げ、業績を残すこと？
目標は何でもいいんです。まずは、自分がどんな風に活躍していきたいか考えることからはじめていきましょう。「もっと楽しい職場にしていくために、社内イベントを活性化させていきたいな♪」といった、業務外の内容でもいいと思います。職場が楽しい場所になれば、あなたも周りの人も幸せな気分になれますからね！
職種や業種、仕事内容によってもやりたいことは全く異なりますので、あなたらしい目標をぜひ立ててみてくださいね。

今の仕事に“やりたいこと”が隠れているかも

例えばあなたが看護師さんで、やりたいことが「自身のスキルアップ」だったとします。でも、現在のあなたの職場では新人教育のみが手厚く、中堅のあなたが成長できるような取り組みは行われていません。さぁ、あなたはどうしますか?今すぐ転職を考えますか？
もちろん、転職は悪いことではありません。ポジティブな気持ちでの転職は、あなたをもっと高いところへと成長させてくれるでしょう。でも、その前に今の仕事、今の職場でできることを考えてみませんか？転職はしようと思えばいつだってできますので。もし可能なら、新人ナースの教育係の役割を買って出てみてもいいかもしれませんね。人は誰かに教えることで成長します。教えているときは「人に教えるばかりで自分は全然スキルアップしない」と思われるかもしれませんが、少なくとも教育者としてのスキルは確実に上がりますし、なんと言っても、自分の知識をより深めていくことができます。それでも、やっぱり自身の看護師としての腕を磨きたいという思いが強ければ、そのときこそ転職を考えてみるといいでしょう。